.png){kind=icon}
15.1 Разработка инструкций по охране труда по профессиям и видам работ
15.2. Разработка Положения о расследовании несчастных случаев
15.3. Разработка Положения о медосмотрах
15.4. Разработка Положения о порядке обучения по охране труда
15.5. Разработка Положения о выдачи СИЗ
15.6. Разработка Плана мероприятий на 2024 год
15.7. Разработка Проектов приказов о возложении ответственности по ОТ на должностных лиц организации
15.8 Разработка Положения о микротравмах
Скачать ЗАЯВКУ
Скачать положение о ценовой политике
Оплатить обучение можно следующими способами.
Для наших клиентов предлагаются индивидуальные программы сотрудничества (программа для постоянных покупателей, гибкая система скидок).
Порядок обучения и проверки знаний о требованиях охраны труда определяется Постановлением Минтруда РФ и Минобразования РФ N 1/29. В соответствии с ним обучение по охране труда проводится не реже чем раз в 3 года, и по окончании проводится обязательная проверка знаний. Вместе с тем закон устанавливает ряд случаев, когда может проводится внеплановая проверка знаний. К таким случаям относятся:
За допуск сотрудника к проведению работ без обучения, проверки знаний требований охраны труда или без инструктажей статья 5.27.1 Кодекса об административных правонарушениях РФ предусматривает штраф в размере:
Ответственность также предусмотрена за допуск к трудовой деятельности работника, не прошедшего обучение по пожарной безопасности. КоАП РФ (ч. 1 ст. 20.4) в такой ситуации устанавливает следующие штрафы:
Да, можно. В соответствии с Федеральным законом «Об образовании в Российской Федерации» от 29.12.2012 N 273-ФЗ учебные центры вправе использовать дистанционные технологии при реализации образовательных программ. Постановление Минтруда РФ и Минобразования РФ от 13 января 2003 г. N 1/29 «Об утверждении Порядка обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников организаций» разъясняет, как можно проводить обучения в лекционном, игровом и консультационном формате с использованием компьютерных программ, приложений или дистанционных форм обучения
В соответствии с частью 1 статьи 225 ТК РФ обучение по охране труда проходят все работники и руководители организаций, работодатели и индивидуальные предприниматели. Формат обучения может быть разным: инструктажи, внутреннее обучение комиссии или обучения во внешнем аккредитованном учебном центре
Для расчета стоимости оказание услуг по оценке профессиональных рисков Вам необходимо направить на нашу электронную почту карточку организации, перечень должностей и адрес нахождения рабочих мест.
ООО "Региональный центр трудовых споров" ИНН 2204095759 / ОГРН 1222200006984
Юридический адрес: Алтайский край, 659300, г. Бийск, 659300 ул. Льва Толстого, д. 141
Телефон: +7 905 924 4629
Фактический адрес: Алтайский край, 659300, г. Бийск, 659300 ул. Льва Толстого, д. 141, офис 8
Электронная почта: rtstso@bk.ru
Телефон: +7 961 242 9237
